“入职就有专人帮忙办理入住手续千金策略，当天就能入住，真是太方便了！”近日，秦皇岛经开区某高新技术企业新员工马彤彤入住锦绣佳成小区人才公寓后感慨道。这个50平方米的住所让初入职场的她备感温暖，“拎包入住”的便利更让她对工作充满干劲。这正是秦皇岛经开区以住房保障为抓手，优化人才服务、稳定人才队伍的生动实践。
人才公寓整洁便利的小区环境千金策略
“2024年11月出台的《秦皇岛经济技术开发区人才公寓租赁管理办法（试行）》，首次系统性构建人才住房保障体系。”秦皇岛经开区民生保障局人才工作负责人张丹介绍，该政策面向区内无住房的本科及以上学历人才，提供30至100平方米周转住房，并实施差异化供给：博士可申请100平方米左右公寓，硕士为30至60平方米，本科生则入住标准化双人间，精准满足不同层次人才需求。
近年来，秦皇岛经开区多措并举破解企业引才住房难题。2024年底，经开区组织中信戴卡、爱迪特等80余家企业座谈调研，通过盘活闲置资产千金策略，选定锦绣佳成小区1100间标准公寓及科技大厦87间公寓作为首批房源。目前已完成380间改造升级，305名人才实现“拎包入住”。
入驻干净整洁的人才公寓
“小区配套超市，下班采购日用品很方便，步行几分钟就能到小吃街尝遍特色美食。”宏启胜精密电子（秦皇岛）有限公司新员工赵阳对周边生活配套十分满意。
张丹表示，下一步将围绕“普惠性、开放性、持续性”原则，扩大房源供给半径千金策略，优化选址缩短通勤时间，并推行智慧化管理提升服务效能，让更多青年人才在这片热土安心创业、舒心生活，为区域高质量发展注入持久动能。（工人日报客户端特约记者 朱润胜 通讯员 王勤诣 李玉莹）
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